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跟顧謹一樣，南博士也是極為稀有的，能在九十年代的出國潮中，逆流歸國的博士之一，而他提出的，第三代因素林的理論，讓他在國際西藥界都備受關注。
而他今天來，有兩件事，一是想知道，顧謹曾經留學六年，在海外關係頗廣，認不認識史瑞克公司派來的醫藥代表Leo先生，如果認識，東海製藥也很有想法，想跟史瑞克合作。
另有件事就是，他想邀請小民去東海製藥廠實習，共同進行因素林的研發。
關於他所說的第一點，顧謹向來是個謹言慎行的風格，更不會滿口答應別人什麼，所以只說：“這事目前還不好說，等到史瑞克公司把人派來再說吧。”
而另一件事，就是關於他要邀請小民去實習的事了。
顧靈也在，他說：“小民，你爺爺最近打算來一趟呢，你是他的大孫子，去東海製藥那種國有大廠實習，他會很高興的，你就答應了吧。”
小民卻說：“可是姑媽，在實習期，一個月只有五百塊的工資 。”
顧靈說：“你爸一月才拿一千塊，你拿五百，已經是高工資了呀。”
孫媛媛不理解顧靈這種又紅又專的心態，反而更能理解小民，她說：“國有企業有一點不好，工資太低，一樣的工種，在國外拿的工資，是國內的十倍。”
是的，同樣是實習，國內工資五百，國外是五千。
小民享受過物質，他喜歡奢侈品，名牌表和名牌衣物，也喜歡跑車，而在這個一切向錢看的年代，他沒有上輩人的覺悟，會犧牲自己，為國家作貢獻。
甚至，他對這個國家根本沒有歸屬感。
而沒出過國的人不懂，資本主義的錢，可以滿足人的一切物慾。
顧靈就是這樣，她和王劍鋒是一掛的，不瞭解國外，也不懂孩子們的心理。
她又說：“一年青孩子，要那麼多錢幹嘛，小民才二十歲，正是該幹事業的時候，窮就窮點，苦就苦點，可東海製藥是鐵飯碗，端牢了，就不會下崗啊。”
南博士說得要忠懇一點，他說：“雖然在國內，你可能工作十年，才能拿到資本主義國家一年的年薪，但是小民，咱們都是炎黃子孫，而你父親是個樂意奉獻，一直在為國奉獻青春的人，他一直是學習的榜樣，你也該要子承父業的，一年時間而已，幫幫我，把第三代因素林從理論變為實踐，我承諾，屆時可以在論文上署你的名字。”
顧靈不太懂署名的意義，只認為鐵飯碗就是好，看小民依
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