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隨著公司在國內外市場的不斷拓展，李一諾和林婉兒面臨著新的挑戰。雖然智慧醫療穿戴裝置取得了巨大的成功，但市場需求的快速變化讓他們不得不加快產品更新換代的步伐。
“消費者對於健康監測的功能和精度要求越來越高，我們必須在最短的時間內推出更具競爭力的產品。”李一諾在高層會議上說道。他的目光堅定，充滿了對未來的期待和決心。
研發團隊再次投入到緊張的工作中。這一次，他們不僅要提升裝置的硬體效能，還要在軟體服務上實現突破，增加更多的健康管理功能，如心理健康評估、運動康復指導等。
負責硬體研發的小組開始尋找更先進的晶片和感測器技術，與多家國際知名的供應商展開談判，爭取獲得最新的技術支援。硬體研發負責人小王坐在會議室裡，面前堆滿了各種技術資料和供應商的報價單。他眉頭緊鎖，說道：“這些供應商的要求很高，我們不僅要保證採購量，還要在技術合作上達成共識。有些供應商對於我們的訂單規模還有所疑慮，覺得我們的需求量不夠大，不足以讓他們給予最優惠的價格和最先進的技術支援。”
軟體研發小組則致力於最佳化使用者介面和互動體驗，同時加強與醫療機構和專家的合作，確保軟體提供的健康建議更加專業和權威。軟體研發負責人小李在辦公室裡對著電腦螢幕，不斷地修改著軟體的介面設計，嘴裡唸叨著：“這個介面還不夠簡潔直觀，使用者操作起來可能會感到困惑。我們得讓它更人性化，更易於上手。”同時，他還要頻繁地與醫療機構的專家進行電話會議，討論健康建議的內容和準確性。
在研發過程中，團隊遇到了技術瓶頸和資源緊張的問題。部分關鍵技術的研發進度不如預期，同時公司的研發資金也面臨一定的壓力。
負責關鍵技術研發的工程師小張已經連續幾周加班到深夜，他疲憊地揉了揉眼睛，看著電腦上覆雜的程式碼和測試資料，無奈地說道：“這個技術難題比我們想象的要複雜得多，現有的演算法和架構都無法滿足要求，我們需要重新思考解決方案。”
為了解決這些問題，李一諾和林婉兒決定引入外部投資。他們與多家投資機構進行接觸，展示公司的發展前景和技術優勢。在一間寬敞明亮的會議室裡，李一諾和林婉兒向一群西裝革履的投資人介紹公司的情況。李一諾站在大螢幕前，指著精美的幻燈片，充滿激情地說：“我們的公司擁有強大的技術團隊和廣闊的市場前景，目前遇到的困難只是暫時的，只要有足夠的資金支援，我們一
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