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公司運轉一切正常，房地產、服裝、酒店、網路、安保、軟體、軟硬體、字元跟直播、還有娛樂等等產業都在穩步盈利。
隨著公司不斷壯大，總部的各部門也在不斷擴招，人員也在不斷壯大。
2012年即將過去，馬上就要迎來全新的一年。
駕校那邊的改造計劃應該也快要出來了，那是一個大專案。
之前，陳東還想著只要那個駕校的場地，建成銀錦大廈，其他的分給沈家、白家跟肖家。
可現在，沈家倒了，自己一家獨大，那自己完全可以全部吞下，然後再分一點湯給白家、肖家他們。
白少龍、肖悍、江輝、汪成，他們家都有房地產的業務，帶著他們一起搞，大家都賺點錢也不錯。
但這個頭必須自己牽，規劃必須自己來做。
“公司在不斷壯大，大家都付出了很多。
這半年以來，公司的規模擴張很快，留下了不少問題，根基不穩是最嚴重的隱患。
人事部這邊，抓緊時間擬定一個管理層的考核方案出來。
從2013年開始，每個季度，公司總部對分公司部門經理以上管理層進行考核，各分公司要對組長以上管理層進行考核，確保我們的管理層始終忠於公司，認真履職盡責....
財務部要抓緊時間對各分公司的賬務進行審計，確保財務不出問題。
另外，臨近年關，一定要守住安全底線——
院線的消防、建築公司的施工安全、網路的輿論.....”
管理這麼大的一個公司，雖然手下有一群精兵強將，但需要自己操心的事情也不少。
更何況，只要等到朱老爺子的準信之後，陳東就要進軍飛機、新能源等產業。
開完會，陳東把林亦楚跟林南叫到辦公室，示意姐弟倆坐。
“林南，軟體公司現在的人才夠多了吧？”
“老闆，夠多了，無論是京海大學的，還是華青大學、京都大學，很多高材生都想來我們這裡上班。”
“那就好，你這邊抓緊時間成立一個研發部門，專門研究大資料、人工智慧方面....”
陳東有著未來網路規劃的獎勵，又是一個重生者，對未來大資料的恐怖、人工智慧的先程序度早就瞭解，此刻說出來，直接給林南描繪了一下宏偉的藍圖。
林南認真記下，然後一臉激動地離開了。
看著辦公室的門關上，林亦楚再
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