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後來在私下裡，四堂主在每人一萬塊酬勞的基礎上，還另外多給了飛機一萬塊錢，以及多給了權致英五萬塊錢，並特別叮囑權致英，以後做事少下殺手，做得太絕樹敵太多，會帶來不必要的麻煩。
經過搶烏木這次任務下來，權致英的才能得到了四堂主，以及幾乎全四堂人員的認可，更重要的是，權致英的名字在川聯幫幫主的耳中，有了第一次的傳達，雖然反響平平，但總算是給上頭留下了一點印象。
也就在權致英這次的表現後，幫主鍾勝南表示：如今的川聯幫缺少年輕的人才，除堂主以外，沒有能夠獨當一面的小夥子，希望各位堂主能夠培養出，更有利於川聯幫發展的“高、精、尖”年輕群體。
這種以抓年輕人才，為川聯幫發展的方針，鍾勝南已經提出不下五次了，而在曾經的一次又一次中，八位堂主也的的確確抬起來了一些，敢衝敢殺，能幹實事，有勇有謀的年輕人。
但堂主們都把這些人的身份，始終定在了隨從這一層面上，以自己堂主的地位，壓在所有年輕人才的頭上，根本不給年輕人大顯身手的機會，這樣一來，便又脫離了鍾勝南的初衷。
在鍾勝南看來，雖然自己川聯幫核心人物的身邊，配備多一些文武好手是好事，但是這些堂主一個個猶如喂不飽一樣，不管培養出多少人才，都被他們自己拿去用了。
到了後來，每個人身邊都帶起來了一批生力軍，可就是沒有推出一個可以當堂主使的年輕人才，這一直是鍾勝南心中的一個結。
權致英這次的表現，再次讓鍾勝南提出了幫派發展靠年輕人的這個方針，希望這一次能夠站起來哪怕是一個，能夠越過堂主這一層瓶頸的年輕人才。
而每個堂主的心中所想，則依然是把培養出來的年輕人才納為己用，以供自己這一堂的實力能夠比下其他幾堂，所以，每位堂主在培養人才的事項上，是正兒八經地在盡心盡力地做。
權致英不知道，就因為他在川聯幫的首次表現，又掀起了一股八堂一起培養新人的浪潮，而他也正趕上了這趟，新人冒起速度最快，接受培養最全，收入來源最廣，將來成才後在幫裡前景最好的順風車。
如今權致英在步入正式階段後，內心壓抑的感覺，以及心底累積的負能量，統統煙消雲散，取而代之的是，對生活的滿心熱情，彷彿每天的精神面貌都好上了不少。
確實今天的到來，是權致英等待許久，而且是夢寐以求的，所以，權致英全身心投入到了自己的事業上，從此更加
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