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第70章 十步之內,人盡敵國!〔二合一大章 〕 (第2/6頁)

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朱允熥解釋道:“孫兒所說的雙主官制,要深入基層,一直到百戶。”

這是後世的經驗法寶,要建立在連隊上,正好是百戶這一層級。

老朱吃了一驚,道:“不可,軍隊作戰,首在令行禁止,權必歸於一人。”

“上面有一個監軍,打仗時都多有制約,但影響還在可控的範圍內。”

“若是再深入下去,那便形成了雙頭指揮,士兵都不知道要聽誰的命令了。”

朱允熥搖頭道:“雖然是雙主官,但各有分工,負責各不相同,並不會形成雙頭指揮。”

“其中一名主官,負責軍隊的日常管理,指揮,訓練,士兵們聽他指揮。”

“另一人,主要工作是監察將士們的思想動向,做紀律檢查,以及軍隊的人事安排,將領任命前的考核等等。”

“這樣就能很好的掌控軍隊。”

“千戶以上,再設參謀,負責制定作戰計劃。”

“特別重要的事情,由幾人集體決策而定。”

“若是軍情緊急,則負責指揮的人,可以臨機獨斷,事後再彙報。”

“因為有雙主官,還有參謀等人集體決策,他們便可以在需要的時候,相互調動。”

“既能防止將領長時間領一軍,形成專權,又不怕造成“兵不識將,將不識兵”的局面。”

他認真組織語言,將相關的方法,細細說了一遍。

老朱的眉頭,先是緊皺,慢慢舒緩,漸漸便只剩滿臉的震驚了。

“好!好!好!”

待到朱允熥說完之後,老朱讚不絕口。

“熥兒,如此巧妙的辦法,你是怎麼想出來的呢?”

以老朱的眼光,自然看得出來,用他這個法子,不說一勞永逸的解決了武將專權,尾大不掉的問題,也相去不遠了!

以後武將專權的隱患,可以降到最低。

那個負責監察將士思想動向,做紀律檢查,參與人事安排的人,某種意義,就是常駐的“文官”或“監軍”。

但在形式上又不是。

同屬軍方安排,又不會相互掣肘,且是常規,形成了定製。

武將的權力,因此而受到了極大的制約。

這個辦法,看似簡單,實則太巧妙了。

若朱允熥不是他的孫子,而是某位大儒,恐怕老朱都要佩服當場行禮拜謝了。

自己也曾經為此苦思許久,卻始終沒有想出良策,如今,被

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