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四周，敏銳地察覺到氣氛的凝重。
賴一鳴嘆了口氣，將團隊內部的分歧簡單地告訴了她。曹雨薇聽完，秀眉微蹙，走到張教授和李研究員身邊，試圖調解。
“張教授，李研究員，我知道你們都是為了專案好，但現在最重要的是找到一個能讓大家都能接受的方案。”曹雨薇溫言勸道，“也許可以嘗試一下，將兩種方案的優勢結合起來？”
“曹小姐，您有所不知，這兩個方案從根本上就是相悖的！”張教授連連搖頭，“強行結合只會得不償失！”
“是啊，曹小姐，我們已經嘗試過很多種方法了，但都沒有找到合適的結合點。”李研究員也面露難色。
曹雨薇還想再說什麼，卻被賴一鳴拉住了手。他搖了搖頭，示意她不要再勸了。他知道，這不僅僅是技術上的分歧，更是觀念上的衝突，一時半會兒很難調和。
更糟糕的是，公司高層得知團隊內部的分歧後，對專案的信心再次動搖。王投資人特意打電話給賴一鳴，語氣中透著一絲不滿：“賴總，專案的研發進度我已經瞭解了，說實話，我對目前的進展很不滿意。”
“王總，我們遇到了一些技術難題，但請您相信，我們一定會盡快克服的。”賴一鳴努力保持著冷靜。
“技術難題？據我所知，你們團隊內部似乎也存在分歧，對吧？”王投資人一針見血地指出問題所在，“我希望你能明白，我們投資的是能夠帶來回報的專案，而不是無休止的爭論和內耗！”
王投資人沒有給賴一鳴辯解的機會，直接結束通話了電話。放下手機，賴一鳴的臉色陰沉得可怕。他知道，如果不能儘快解決問題，專案很可能面臨被砍掉的風險。
然而，屋漏偏逢連夜雨。第二天一早，賴一鳴就接到了研發部門主管的電話：“賴總，不好了，李研究員和他的團隊今天都沒來上班，電話也打不通……”
賴一鳴的心猛地沉了下去，他知道，事情正在朝著不可控制的方向發展……
研發部門的氣氛如同梅雨季節的天空，低沉壓抑。李研究員的離開似乎成了導火索，原本就因為技術分歧而暗流湧動的團隊，此刻更是人心惶惶。幾個核心骨幹成員聚在一起竊竊私語，不時擔憂地望向賴一鳴的辦公室，焦慮和懷疑的情緒在空氣中蔓延。
賴一鳴把自己關在辦公室裡，兩眼緊盯著桌上張教授和李研究員各自的方案，試圖從中找到一個突破口。他知道，張教授經驗豐富，主張的技術路線穩妥，但缺乏突破性；李研究員年輕氣
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