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做什麼都要講究證據！
要是沒有證據，那一切的責任只能由陸軒自己承當。
但劉平有心算無心，又怎麼會留下證據呢？
陸軒徹底失望了，難以掩飾臉上的憤怒：“黃委員，這種事情，怎麼會有證據呢？我要多麼不信任劉委員，才會在劉委員跟我說話時候，留下證據來證明這個事！試想，要是卿書記給你佈置工作，你會要求卿書記出個紙條，來證明這個事情嗎？”
黃立克被陸軒反問，心裡也知道，陸軒說的有一定的道理，但卻很不舒服，他說：“陸軒，這兩個不是同一個事！”
陸軒馬上回道：“這的確不是同一個事。區別在於，卿書記絕對不會給下屬挖坑，設陷阱；但是，劉委員最擅長的就是給下屬設套！他既然存心設套，又如何會留下證據？”
陸軒這句話，既捧了卿飛虹，又把劉平的陰險徹底揭露開來。
陸軒已經不留任何的餘地，不成功則成仁！
“陸軒，你口口聲聲說我打壓你，說我給你設套，又拿不出任何證據！”
劉平看到陸軒絲毫不給自己面子，也怒火中燒：“盡是在這裡胡扯，目的就是為了躲避組織處理！年度工作目標沒有完成，這不僅僅是你的事情，還給區裡對鎮上的考核，帶來不利影響！也會給卿書記、羅鎮長的政績帶來影響！”
這個時候，鎮長羅剛開口了：“卿書記，劉委員說得有道理。法庭判案，都是講證據的。首先陸軒拿不出證據來，其次，我們的組織原則，應該是下級服從上級，劉平是領導，說這是你陸軒的問題，你陸軒就該接受，否則，就是不服從上級，就是違抗組織原則！”
果然薑還是老的辣！
羅剛說的話，任誰聽了都覺得強詞奪理，但是他說的“下級服從上級”原則，在體制內確實存在。
卿飛虹一時也頗難反駁。
然而這時候，陸軒卻又開口道：“羅鎮長，組織原則中，不僅有‘下級服從上級’的原則，還有‘領導負責制’原則！劉委員是領導，那這個事是不是該他這個領導負責？”
卿飛虹一聽，心裡又不由感嘆，陸軒的反應還是很快的！
羅剛舉出了“下級服從上級”的原則，他馬上能想到“領導負責制”來應對，所謂思維相當敏捷。
羅剛也是眉頭一皺，以前在他眼中，陸軒什麼都不是，然而今天短短几十分鐘的對話，他還真對陸軒有些另眼相看了！
此人雖然還只是宣傳幹事
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