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第115章 智慧能源的危機與轉機 (第1/4頁)

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陳峰站在公司巨大的落地窗前,望著窗外繁華的城市景色,心中卻充滿了憂慮。智慧能源市場的風雲變幻讓他感到前所未有的壓力。

最近,公司的一項重要技術專利被競爭對手惡意起訴侵權,這場官司不僅耗費了公司大量的人力、物力和財力,還嚴重影響了公司的聲譽。

“陳總,這場官司對我們非常不利,如果敗訴,我們可能面臨鉅額賠償,甚至會影響到公司的核心業務。”法務部的負責人憂心忡忡地說道。

陳峰皺起眉頭,沉思片刻後說道:“不惜一切代價,一定要打贏這場官司。同時,加強我們的智慧財產權保護措施,不能再讓這樣的事情發生。”

然而,禍不單行。公司的一個大型能源專案在施工過程中發生了意外事故,造成了人員傷亡和財產損失。媒體的大肆報道讓公司陷入了輿論的漩渦。

“陳總,現在外界對我們公司的負面評價很多,我們必須儘快採取措施,挽回公司的形象。”公關部經理焦急地說道。

陳峰臉色凝重,他知道這是一個嚴峻的考驗:“首先,要全力做好傷亡人員的善後工作,承擔起我們應有的責任。然後,組織一個專門的調查組,查明事故原因,給公眾一個交代。”

與此同時,公司的財務狀況也出現了問題。由於前期的大規模投資和市場競爭的加劇,公司的資金鍊開始緊張,一些專案的資金無法及時到位,導致專案進展緩慢。

“陳總,我們的資金缺口越來越大,如果不能儘快解決,很多專案都要面臨停工的危險。”財務總監焦慮地說道。

陳峰感到一陣頭疼,但他還是強打起精神:“立即與銀行和投資方溝通,爭取更多的資金支援。同時,最佳化公司的財務結構,降低成本,提高資金使用效率。”

在這個艱難的時刻,公司內部也出現了人心浮動的情況。一些員工對公司的未來感到迷茫,甚至有一些核心員工開始考慮跳槽。

“陳總,最近員工的離職率有所上升,我們必須想辦法穩定人心。”人力資源部經理說道。

陳峰深知團隊穩定的重要性:“召開全體員工大會,向大家說明公司的現狀和應對措施,讓大家相信我們一定能夠度過難關。同時,推出一些員工激勵政策,留住人才。”

陳峰日夜奔波,努力應對著一個又一個的危機。他的身體和精神都承受著巨大的壓力,但他始終沒有放棄。

在處理專利官司的過程中,陳峰親自帶領法務團隊收集證據,尋找專家證人

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