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我欲要轉身離去，郭浩明突然再一次叫住我：“小秦，你先等等。”
我停住腳步，問道：“郭書記，您還有啥吩咐。”
郭浩明並沒有回答我，而是看著趙江河說道：“趙書記，按照慣例，你的秘書怎麼也得是處長配置，小秦現在可是連什麼職務都沒有，這就顯得很尷尬，不如趁這次機會把他的事情也解決一下。”
我跟郭浩明之前並沒有太多交集，幾次交集也是我替他寫過幾片發言稿，因為我的文筆還是比較可以的，在委辦也有一定的口碑。
只是我沒想到他會這般替我著想，而且還是當著我的面毫不避諱的說出這番話，這讓我有些受寵若驚。
面對郭浩明丟擲的這個問題，趙江河並未表態，我從他臉上也看不出端倪，倒是組織部部長陸建新說道：“郭書記說的有道理，這事確實該解決一下，畢竟秦秘書現在的位置比較尷尬，只是不知道該如何解決。”
郭浩明抿了一口茶，大大咧咧的說道：“很好解決嗎，一步到位，隨便提個委辦的處長就行。”
此話一出，我都覺得匪夷所思，從普通科員到處長，按理來說，怎麼也得先在副處長的位置上過度一下，而郭浩明卻建議一步到位。
陸建新一聽，慌忙擺了擺手：“郭書記，這似乎不妥啊，小秦剛來市委辦才幾天的工夫，如果直接提升為處長，其他同志難免會有想法，咱們怎麼也得考慮一下其他同志的感受。”
郭浩明不以為然道：“這有什麼可顧慮的，庸者讓道，能者上位，這可是我們人事任命的第一原則，誰叫他們自己不爭氣，連個秘書都幹不好。”
郭浩明是從基層一步一個腳印走到今天的位置的，身上有很濃郁的江湖氣息，做事也雷厲風行，屬於那種敢說也敢做的實幹家。
郭浩明和陸建新你來我往，各有各的道理，倒是趙江河一言不發，自顧自的喝著茶，這讓我更加捉摸不透他的心思。
我作為當事人，被領導當面議論，有種被架在火上烤的感覺，於是，我故意輕咳了幾聲，然後故作淡定的說道：“諸位領導，要不我還是先行離開吧，作為你們此刻口中的當事人，我覺得有些彆扭，何況人事調動的比較敏感，我也不方便聽。”
一聽我的話，郭浩明爽朗的大笑道：“小秦，這有什麼可避諱的，就算要把你提升為處長，那也沒資格上常委會討論，最多就是委辦內部自己解決，向組織部報批即可，這不是什麼敏感議題。”
郭浩明說的沒錯，處
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