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第92章 策反與誘惑——諾亞的心理戰與伊麗絲的困境 (第2/3頁)

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加隱秘和精確的監控。

隨著福利政策的逐步推進,伊麗絲的處境變得愈發複雜。她在艦隊中的地位迅速提升,不僅成為了高階培訓課程的協調員,還被諾亞賦予了更多的職責——包括參與核心能源專案和維度研究的管理。這意味著,她現在處於銀河重啟聯盟的中心,可以接觸到最核心的機密。

然而,這也讓伊麗絲感到無比的矛盾與掙扎。她在執行任務時,必須維持對塔爾曼的忠誠,但隨著她在艦隊中的地位提高,她對諾亞的信任也在不知不覺中增加。她逐漸意識到,諾亞並非簡單的敵人,而是一個深思熟慮、富有智慧且真正關心銀河未來的人。

“你必須保持冷靜。”伊麗絲在一次任務後對自己低聲說道,她意識到,自己已經深陷在諾亞和塔爾曼之間的博弈中,任何一絲動搖都可能讓她失去立場。她必須要選擇自己的道路,但眼前的迷霧讓她無法看清方向。

諾亞對伊麗絲的表現非常關注,他知道,她是這場戰鬥的關鍵。如果能夠成功策反她,那些潛伏在艦隊內部的奧爾特戰士就有可能在她的帶領下放棄敵對立場,轉而為銀河重啟聯盟服務。

“我們要讓她看到希望。”諾亞在深淵之核中下達了新的指令,他命令阿爾法系統給予伊麗絲更多的許可權,並在她面前展示更多關於銀河重啟聯盟的未來計劃。他要讓伊麗絲明白,銀河重啟聯盟的科技和資源不僅能夠為她提供個人的成就,更是能夠改變整個銀河命運的關鍵力量。

在福利政策的實施過程中,有幾名奧爾特戰士因為優異的表現而脫穎而出,得到了艦隊高階指揮官們的認可。這些人被邀請參與更加高階的專案,包括艦隊防禦系統的改進,以及新型維度驅動的測試。這些機會對他們來說極具誘惑力,但也讓他們面臨更大的風險。

其中一名名為“達爾斯”的奧爾特戰士格外引人注目。他在能源管理方面表現出了極高的天賦,甚至提出了一種全新的能源分配方案,極大地提升了艦隊的能源利用效率。然而,阿爾法系統在對他的資料分析中,發現了一些細微的異常——達爾斯在操作時,偶爾會顯露出一些奧爾特特有的手勢,這些手勢是他們在軍事訓練中才會使用的戰鬥指令。

諾亞沒有立刻揭穿他,而是透過阿爾法系統收集了更多證據,逐漸將達爾斯推向更高層次的專案。他想看看,這名優秀的奧爾特戰士在面對更多的誘惑和利益時,會作出怎樣的選擇。

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